Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan jawa tengah terbaru. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan
Menampilkan postingan yang diurutkan menurut relevansi untuk kueri lowongan jawa tengah terbaru. Urutkan menurut tanggal Tampilkan semua postingan

Senin, 02 Januari 2017

Lowongan Kerja Provinsi Jawa Tengah Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja Provinsi Jawa Tengah
Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah - Jawa Tengah adalah sebuah provinsi Indonesia yang terletak di bagian tengah Pulau Jawa. Ibu kotanya adalah Semarang. Provinsi ini berbatasan dengan Provinsi Jawa Barat di sebelah barat, Samudra Hindia dan Daerah Istimewa Yogyakarta di sebelah selatan, Jawa Timur di sebelah timur, dan Laut Jawa di sebelah utara. Luas wilayahnya 32.548 km², atau sekitar 28,94% dari luas pulau Jawa. Provinsi Jawa Tengah juga meliputi Pulau Nusakambangan di sebelah selatan (dekat dengan perbatasan Jawa Barat), serta Kepulauan Karimun Jawa di Laut Jawa.


Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah - Pengertian Jawa Tengah secara geografis dan budaya kadang juga mencakup wilayah Daerah Istimewa Yogyakarta. Jawa Tengah dikenal sebagai "jantung" budaya Jawa. Meskipun demikian di provinsi ini ada pula suku bangsa lain yang memiliki budaya yang berbeda dengan suku Jawa seperti suku Sunda di daerah perbatasan dengan Jawa Barat. Selain ada pula warga Tionghoa-Indonesia, Arab-Indonesia dan India-Indonesia yang tersebar di seluruh provinsi ini.

Secara administratif, Provinsi Jawa Tengah terdiri atas 29 kabupaten dan 6 kota. Administrasi pemerintahan kabupaten dan kota ini terdiri atas 545 kecamatan dan 8.490 desa/kelurahan.

Sebelum diberlakukannya Undang-undang Nomor 22/1999 tentang Pemerintahan Daerah, Jawa Tengah juga terdiri atas 3 kota administratif, yaitu Kota Purwokerto, Kota Cilacap, dan Kota Klaten. Namun sejak diberlakukannya Otonomi Daerah tahun 2001 kota-kota administratif tersebut dihapus dan menjadi bagian dalam wilayah kabupaten.

Menyusul otonomi daerah, 3 kabupaten memindahkan pusat pemerintahan ke wilayahnya sendiri, yaitu Kabupaten Magelang (dari Kota Magelang ke Mungkid), Kabupaten Tegal (dari Kota Tegal ke Slawi), serta Kabupaten Pekalongan (dari Kota Pekalongan ke Kajen).

Sumber : wikipedia.org

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Provinsi Jawa Tengah sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Provinsi Jawa Tengah di dibuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2017 Provinsi Jawa Tengah kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah


Posisi Loker Non CPNS Pemprov Jateng :

WEB PROGRAMMER

Kualifikasi :
  • Laki - laki
  • Minim : S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi dari UDINUS Semarang
  • IPK minim. 2.75
  • Mampu merancang, membuat dan maintenance Web
  • Mengerti Jaringan dan Desain
  • Penempatan : Salah satu Dinas Pemprov Jateng


Catatan :
  • Loker 2017 Provinsi Jawa Tengah ditutup : 06 Januari 2017


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Provinsi Jawa Tengah ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via DATANG LANGSUNG ke alamat dibawah ini :


Ibu Dewi (Menemui Langsung)
Tempat : Ruang UDINUS Career Center (Gdg. D lantai 1 Depan Masjid)

Sabtu, 02 Januari 2016

Lowongan Kerja Provinsi Jawa Tengah

Lowongan Kerja Provinsi Jawa Tengah
Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah - Jawa Tengah adalah sebuah provinsi Indonesia yang terletak di bagian tengah Pulau Jawa. Ibu kotanya adalah Semarang. Provinsi ini berbatasan dengan Provinsi Jawa Barat di sebelah barat, Samudra Hindia dan Daerah Istimewa Yogyakarta di sebelah selatan, Jawa Timur di sebelah timur, dan Laut Jawa di sebelah utara. Luas wilayahnya 32.548 km², atau sekitar 28,94% dari luas pulau Jawa. Provinsi Jawa Tengah juga meliputi Pulau Nusakambangan di sebelah selatan (dekat dengan perbatasan Jawa Barat), serta Kepulauan Karimun Jawa di Laut Jawa.


Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah - Pengertian Jawa Tengah secara geografis dan budaya kadang juga mencakup wilayah Daerah Istimewa Yogyakarta. Jawa Tengah dikenal sebagai "jantung" budaya Jawa. Meskipun demikian di provinsi ini ada pula suku bangsa lain yang memiliki budaya yang berbeda dengan suku Jawa seperti suku Sunda di daerah perbatasan dengan Jawa Barat. Selain ada pula warga Tionghoa-Indonesia, Arab-Indonesia dan India-Indonesia yang tersebar di seluruh provinsi ini.

Secara administratif, Provinsi Jawa Tengah terdiri atas 29 kabupaten dan 6 kota. Administrasi pemerintahan kabupaten dan kota ini terdiri atas 545 kecamatan dan 8.490 desa/kelurahan.

Sebelum diberlakukannya Undang-undang Nomor 22/1999 tentang Pemerintahan Daerah, Jawa Tengah juga terdiri atas 3 kota administratif, yaitu Kota Purwokerto, Kota Cilacap, dan Kota Klaten. Namun sejak diberlakukannya Otonomi Daerah tahun 2001 kota-kota administratif tersebut dihapus dan menjadi bagian dalam wilayah kabupaten.

Menyusul otonomi daerah, 3 kabupaten memindahkan pusat pemerintahan ke wilayahnya sendiri, yaitu Kabupaten Magelang (dari Kota Magelang ke Mungkid), Kabupaten Tegal (dari Kota Tegal ke Slawi), serta Kabupaten Pekalongan (dari Kota Pekalongan ke Kajen).

Sumber : wikipedia.org

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Provinsi Jawa Tengah sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Provinsi Jawa Tengah di dibuka Lowongan Kerja Terbaru dengan posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2016 Provinsi Jawa Tengah kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah


Posisi Loker Non CPNS Pemprov Jateng :

WEB PROGRAMMER

Kualifikasi :
  • Laki - laki
  • Minim : S1 Teknik Informatika/Sistem Informasi dari UDINUS Semarang
  • IPK minim. 2.75
  • Mampu merancang, membuat dan maintenance Web
  • Mengerti Jaringan dan Desain
  • Penempatan : Salah satu Dinas Pemprov Jateng


Catatan :
  • Loker 2015 Provinsi Jawa Tengah ditutup : 06 Januari 2016


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Provinsi Jawa Tengah ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Provinsi Jawa Tengah, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via DATANG LANGSUNG ke alamat dibawah ini :


Ibu Dewi (Menemui Langsung)
Tempat : Ruang UDINUS Career Center (Gdg. D lantai 1 Depan Masjid)

Jumat, 29 Desember 2017

Lowongan Kerja Desnet Semarang Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang
Lowongan Kerja Desnet Semarang  - DESNET adalah brand di bawah badan hukum PT DES Teknologi Informasi, sebagai perusahaan yang bergerak di bidang layanan berbasis data, pengembangan infrastruktur jaringan, dan aplikasi dengan bisnis utama jasa layanan internet. DESNET Berkantor pusat di Semarang, Jawa Tengah. DESNET berusaha untuk turut serta dalam pemenuhan kebutuhan teknologi komunikasi data dan akses informasi bagi masyarakat Indonesia secara nasional. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Desnet Semarang kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Desnet Semarang yaitu melalui : Rekrutmen Loker Desnet Semarang sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Desnet Semarang sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Desnet Semarang  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini Januari 2017 Desnet Semarang kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang


Lowongan Desnet Semarang Posisi :


1. IT-SUPPORT (IS)

Syarat Umum :

  • Pria, min D3 Teknik Komputer Jaringan atau sederajat
  • Maks. 23 tahun, rajin, jujur, dan mempunyai motivasi tinggi
  • Terbuka bagi lulusan baru
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Menangani instalasi infrastruktur internet, antenna, dan BTS.
  • Paham komputer dan memiliki pengetahuan wireless yang baik
  • Tidak takut ketinggian
  • Tahan bekerja dalam waktu panjang dan siap 24 jam bila diperlukan



2. NETWORK OPERATION CENTER OFFICER (NOC)

Syarat Umum :

  • Pria, S1 Ilmu Teknik Komputer, Teknik Informatika, atau sederajat
  • Usia max. 30 tahun
  • Pengalaman di posisi yang sama min. 2 tahun
  • Mahir dalam jaringan internet, hardware & software
  • Minat tinggi dalam dunia IT dan dapat bekerja dibawah tekanan
  • Terbuka bagi lulusan baru
  • Memiliki kendaraan sendiri
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Menangani network dan infrastruktur server, menjaga sistem keamanan dan troubleshooting.
  • Pengalaman bekerja di ISP lebih diutamakan
  • Menguasai konsep dasar TCP/IP
  • Menguasai LINUX/BSD/Mikrotik
  • Menguasai Wireless network
  • Memahami Cisco Router, Catalyst, Trunking + VLAN lebih diutamakan
  • Dapat bekerja dalam tim yang cepat
  • Tahan bekerja dalam waktu panjang dan siap 24 jam bila diperlukan
  • Dapat mengatur skala prioritas, berbagai proyek, dan deadlines



3. MARKETING (MARKET)

Syarat Umum : 

  • Pria / Wanita usia max 28 tahun
  • Pendidikan D3 / S1 semua jurusan
  • Berpenampilan menarik
  • Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik (komunikatif)
  • Dapat mengoperasikan & mengerti Internet
  • Berpengalaman lebih diutamakan
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Membuat daftar pelanggan prospek sesuai dengan segmentasi yang diinginkan Perusahaan.
  • Melakukan proses penjualan mulai dari awal perkenalan, negosiasi sampai dengan pembuatan kontrak dengan pelanggan.
  • Membuat  report marketing.
  • Menambah pengetahuan terhadap produk dan meningkatkan kemampuan pembinaan hubungan dengan pelanggan.




FASILITAS :
  • Gaji Pokok, 
  • Tunjangan Transport, 
  • Tunjangan Kesehatan, 
  • Jamsostek, 
  • Tunjangan Telekomunikasi


Catatan :
  • Loker 2017 Desnet Semarang ditutup : 15 Januari 2017

Bagaimana anda tertarik bekerja di Desnet Semarang ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Desnet Semarang Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via EMAIL.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via EMAIL ke alamat dibawah ini :

Email : recruitment@des.net.id

Format judul : [Kode Posisi] NAMA PELAMAR _UMUR contoh : [NOC] ANDI WIJAYA_23

Selasa, 29 Desember 2015

Lowongan Kerja Desnet Semarang

Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang
Lowongan Kerja Desnet Semarang  - DESNET adalah brand di bawah badan hukum PT DES Teknologi Informasi, sebagai perusahaan yang bergerak di bidang layanan berbasis data, pengembangan infrastruktur jaringan, dan aplikasi dengan bisnis utama jasa layanan internet. DESNET Berkantor pusat di Semarang, Jawa Tengah. DESNET berusaha untuk turut serta dalam pemenuhan kebutuhan teknologi komunikasi data dan akses informasi bagi masyarakat Indonesia secara nasional. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Desnet Semarang kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Desnet Semarang yaitu melalui : Rekrutmen Loker Desnet Semarang sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Desnet Semarang sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Desnet Semarang  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini Januari 2016 Desnet Semarang kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Januari 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang


Lowongan Desnet Semarang Posisi :


1. IT-SUPPORT (IS)

Syarat Umum :

  • Pria, min D3 Teknik Komputer Jaringan atau sederajat
  • Maks. 23 tahun, rajin, jujur, dan mempunyai motivasi tinggi
  • Terbuka bagi lulusan baru
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Menangani instalasi infrastruktur internet, antenna, dan BTS.
  • Paham komputer dan memiliki pengetahuan wireless yang baik
  • Tidak takut ketinggian
  • Tahan bekerja dalam waktu panjang dan siap 24 jam bila diperlukan



2. NETWORK OPERATION CENTER OFFICER (NOC)

Syarat Umum :

  • Pria, S1 Ilmu Teknik Komputer, Teknik Informatika, atau sederajat
  • Usia max. 30 tahun
  • Pengalaman di posisi yang sama min. 2 tahun
  • Mahir dalam jaringan internet, hardware & software
  • Minat tinggi dalam dunia IT dan dapat bekerja dibawah tekanan
  • Terbuka bagi lulusan baru
  • Memiliki kendaraan sendiri
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Menangani network dan infrastruktur server, menjaga sistem keamanan dan troubleshooting.
  • Pengalaman bekerja di ISP lebih diutamakan
  • Menguasai konsep dasar TCP/IP
  • Menguasai LINUX/BSD/Mikrotik
  • Menguasai Wireless network
  • Memahami Cisco Router, Catalyst, Trunking + VLAN lebih diutamakan
  • Dapat bekerja dalam tim yang cepat
  • Tahan bekerja dalam waktu panjang dan siap 24 jam bila diperlukan
  • Dapat mengatur skala prioritas, berbagai proyek, dan deadlines



3. MARKETING (MARKET)

Syarat Umum : 

  • Pria / Wanita usia max 28 tahun
  • Pendidikan D3 / S1 semua jurusan
  • Berpenampilan menarik
  • Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik (komunikatif)
  • Dapat mengoperasikan & mengerti Internet
  • Berpengalaman lebih diutamakan
  • Penempatan : Semarang, Jawa Tengah.


Syarat Khusus : 

  • Membuat daftar pelanggan prospek sesuai dengan segmentasi yang diinginkan Perusahaan.
  • Melakukan proses penjualan mulai dari awal perkenalan, negosiasi sampai dengan pembuatan kontrak dengan pelanggan.
  • Membuat  report marketing.
  • Menambah pengetahuan terhadap produk dan meningkatkan kemampuan pembinaan hubungan dengan pelanggan.




FASILITAS :
  • Gaji Pokok, 
  • Tunjangan Transport, 
  • Tunjangan Kesehatan, 
  • Jamsostek, 
  • Tunjangan Telekomunikasi


Catatan :
  • Loker 2016 Desnet Semarang ditutup : 15 Januari 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Desnet Semarang ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Desnet Semarang Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran via EMAIL.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Januari 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Desnet Semarang, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via EMAIL ke alamat dibawah ini :

Email : recruitment@des.net.id

Format judul : [Kode Posisi] NAMA PELAMAR _UMUR contoh : [NOC] ANDI WIJAYA_23

Selasa, 22 September 2015

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang
Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang - Para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu Prusahaan Pemerintah yaitu : RSUD Tugurejo Semarang. RSUD Tugurejo merupakan salah satu rumahsakit di kota Semarang. Untuk meningkatkan kinerjanya, RSUD Tugurejo Semarang kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari RSUD Tugurejo Semarang yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru RSUD Tugurejo Semarang sebagai berikut :




Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, RSUD Tugurejo Semarang sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia RSUD Tugurejo Semarang di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan September 2015 RSUD Tugurejo Semarang kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan September 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang Terbaru 2015


Posisi Loker RSUD Tugurejo Semarang :

TENAGA KESEHATAN
NoFormasi/JabatanKualifikasi PendidikanJumlah Formasi
1.Dokter UmumDokter Umum2
2.Dokter Spesialis Gizi KlinikDokter Spesialis Gizi Klinik1
3.Perawat NersS1 Keperawatan + Profesi Ners12
4.Perekam MedisD3 Rekam Medis8
5.Asisten ApotekerD3 Farmasi8
Jumlah31
TENAGA NON KESEHATAN
1.Petugas Layanan PengaduanS -1 Komunikasi / S-1 Kesehatan Masyarakat (Promosi Kesehatan)2
2.Pengolah DataS-1 Kesehatan Masyarakat1
3.Pengadministrasi BarangD-III Ekonomi Akuntansi 11
4.Pengadministrasi KeuanganD-III Ekonomi2
Jumlah6


Persyaratan Umum Loker :
  • Warga Negara Republik Indonesia;
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi berusia 30 (tiga puluh) tahun pada tanggal 1 November 2015;
  • Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana;
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai negeri, pegawai honorer atau sebagai pegawai swasta;
  • Memilki ijazah sesuai kualifikasi yang dipersyaratkan;
  • Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI yang masih berlaku (Asli atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pihak yang berwenang);
  • Surat keterangan sehat jasmani, rohani dan bebas narkotika dari dokter pemerintah bagi pelamar yang dinyatakan lulus akhir dan digunakan sebagai persyaratan pengangkatan pegawai BLUD Tidak Tetap;
  • Pelamar yang dinyatakan lulus tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya;


Berkas Administrasi :
  • Fotokopi ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan.
  • Fotokopi transkrip nilai akademik yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, dengan IPK minimal sesuai yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan. (Surat Keterangan Lulus tidak diperkenankan)
  • Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
  • Pas foto ukuran 4 x 6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya.


Berkas Persyaratan :

Pelamar datang sendiri dengan membawa dan menyerahkan berkas sebagai berikut :
  • Pas foto ukuran 4×6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya;
  • Surat lamaran ditujukan kepada Direktur RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah, dengan ketentuan : Surat lamaran ditulis tangan (tidak diketik), tinta warna hitam, berbahasa Indonesia, ditandatangani dan bermeterai Rp. 6.000,- (enam ribu rupiah) dibuat dengan format sebagaimana tersebut pada contoh surat lamaran terlampir;
  • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang.
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
  • Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
  • Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI yang masih berlaku (Asli atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pihak yang berwenang);
  • Asli Surat Keterangan Berbadan Sehat yang di tanda tangani oleh Dokter Pemerintah dari rumah sakit pemerintah atau puskesmas sekurang – kurangnya 3 (tiga) bulan terakhir (Agustus – Oktober 2015).
  • Fotokopi Surat Tanda Registrasi (STR) bagi formasi tenaga kesehatan yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. Tata Cara Pendaftaran : STR asli dibawa dan ditunjukkan kepada Petugas pada saat pendaftaran.
  • Surat Pernyataan bermaterai tentang : ( contoh lihat [ DISINI ] )
    • Tidak pernah terlibat dalam kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara dan Pemerintah Republik Indonesia.
    • Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana.
    • Tidak penah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri, Pegawai Honorer atau Pegawai Swasta.
    • Tidak pernah mengkonsumsi/menggunakan Narkotika, Psikotropika, precursor dan zat adiktif lainnya.
    • Tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya pada saat dinyatakan diterima sebagai pegawai BLUD Tidak Tetap di RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah.
    • Bersedia untuk dilakukan tes kesehatan (fisik dan psikis) di RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah dengan biaya sendiri dan bersedia menerima hasil tes tersebut apabila secara kesehatan tidak dapat dipertimbangkan menjadi Pegawai BLUD Tidak Tetap.
  • Fotokopi sertifikat atau surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
  • Fotokopi sertifikat pelatihan/kursus (jika ada).
  • Semua berkas disusun sesuai dengan urutan dan dimasukkan dalam map dengan ketentuan sebagai berikut :
    • Formasi Dokter Spesialis, Dokter Umum : Map Warna Merah
    • Formasi Perawat : Map Warna Kuning
    • Formasi Asisten Apoteker, Perekam Medik : Map Warna Biru
    • Formasi Tenaga Teknis /Administrasi : Map Warna Hijau
  • Panitia pengadaan Pagawai BLUD Tidak Tetap tidak menerima lamaran di luar jadwal dan formasi yang telah ditentukan.
  • Peserta yang berhak mengikuti seleksi adalah peserta yang lolos administrasi dan
  • telah mengajukan surat lamaran.



Kelengkapan Persyaratan :
  • Surat Lamaran harus menuliskan data yang lengkap sebagai berikut :
    • Nama Lengkap
    • Jenis Kelamin
    • Pendidikan
    • Tempat / Tanggal Lahir
    • Alamat Lengkap ( Jalan, Dukuh / Kampung, RT / RW, Desa / Kelurahan, Kecamatan, Kabupaten / Kota, Provinsi )
    • No Telp rumah / HP
    • Mencantumkan Jenis Formasi yang dilamar
  • Berkas administrasi yang kurang / tidak lengkap atau tidak memenuhi persyaratan dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi.
  • Pendaftar harus datang sendiri
  • Pelamar yang memenuhi syarat administrasi akan ditetapkan oleh Panitia Pengadaan Pegawai BLUD Tidak Tetap RSUD Tugurejo provinsi Jawa Tengah
  • Ketentuan legalisasi ijazah adalah sebagai berikut :
    • Sekolah Dasar, Sekolah Menengah Pertama (SMP), Sekolah Menengah Atas (SMA), Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) dan sederajat : Kepala Sekolah (untuk sekolah negeri) atau Kepala Dinas/Bidang/Bagian/Sub Dinas (untuk sekolah swasta).
    • Universitas / Institute : Rektor/Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik.
    • Sekolah Tinggi : Ketua/Pembantu/Ketua Bidang Akademik.
    • Akademi / Politeknik : Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik.
    • Ijazah pendidikan dari luar negeri perlu dilampirkan surat penetapan pengakuan sederajat dari menteri yang bertanggung jawab di dalam bidang pendidikan setelah dinilai lebih dulu oleh Tim Penilai Ijazah Luar Negeri di Direktorat Jendral Pendidikan Tinggi.
    • Ijazah pendidikan tinggi swasta adalah ijazah dari perguruan tinggi swasta yang terakreditasi atau telah mendapat izin penyelenggaraan.
    • Ijazah Perguruan Tinggi Swasta yang belum terakreditasi sebelum berlakunya Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 184/2001 tanggal 23 November 2001 harus disahkan oleh Kopertis setempat.
    • Kesalahan data atau kerusakan dalam ijazah harus disertai Surat Keterangan Ralat dari Kepala Sekolah Negeri diketahui oleh Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota tempat diterbitkannya ijazah.
    • Ijazah yang hilang harus disertai Surat Keterangan Pengganti Ijazah dari Kepala Sekolah Negeri diketahui Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota tempat diterbitkannya ijazah disertai daftar nilai ijazah yang hilang tersebut


Catatan :

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di RSUD Tugurejo Semarang ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan September 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru RSUD Tugurejo Semarang, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via DATANG LANGSUNG dengan ketentuan dibawah ini :

Pendaftaran dimulai tanggal 25 September 2015 sampai dengan 1 Oktober 2015 pada hari dan jam kerja :
  • Senin s/d Kamis : Pukul 08.00 WIB s/d 12.00 WIB
  • Jumat : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB
  • Sabtu : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB

Jam tersebut diatas merupakan batas waktu untuk pengambilan nomor antrian pendaftaran, sedangkan tempat pengambilan nomor antrian :

Tanggal 25 – 26 September 2015 :
Aula Lt 3 Gedung IRJA RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah
Tanggal 28 September 2015 – 1 Oktober 2015 :
Auditorium Wisma dr. Adhyatma, MPH 
Jl. Raya Tugurejo, Semarang, Jawa Tengah


Jumat, 22 September 2017

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang
Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang - Para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu Prusahaan Pemerintah yaitu : RSUD Tugurejo Semarang. RSUD Tugurejo merupakan salah satu rumahsakit di kota Semarang. Untuk meningkatkan kinerjanya, RSUD Tugurejo Semarang kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari RSUD Tugurejo Semarang yaitu melalui : Rekrutmen Loker Terbaru RSUD Tugurejo Semarang sebagai berikut :




Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, RSUD Tugurejo Semarang sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan September 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia RSUD Tugurejo Semarang di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan September 2017 RSUD Tugurejo Semarang kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan September 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



Lowongan Kerja RSUD Tugurejo Semarang Terbaru 2017


Posisi Loker RSUD Tugurejo Semarang :

TENAGA KESEHATAN
NoFormasi/JabatanKualifikasi PendidikanJumlah Formasi
1.Dokter UmumDokter Umum2
2.Dokter Spesialis Gizi KlinikDokter Spesialis Gizi Klinik1
3.Perawat NersS1 Keperawatan + Profesi Ners12
4.Perekam MedisD3 Rekam Medis8
5.Asisten ApotekerD3 Farmasi8
Jumlah31
TENAGA NON KESEHATAN
1.Petugas Layanan PengaduanS -1 Komunikasi / S-1 Kesehatan Masyarakat (Promosi Kesehatan)2
2.Pengolah DataS-1 Kesehatan Masyarakat1
3.Pengadministrasi BarangD-III Ekonomi Akuntansi 11
4.Pengadministrasi KeuanganD-III Ekonomi2
Jumlah6


Persyaratan Umum Loker :
  • Warga Negara Republik Indonesia;
  • Berusia sekurang-kurangnya 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi berusia 30 (tiga puluh) tahun pada tanggal 1 November 2017;
  • Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Putusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana;
  • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai negeri, pegawai honorer atau sebagai pegawai swasta;
  • Memilki ijazah sesuai kualifikasi yang dipersyaratkan;
  • Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI yang masih berlaku (Asli atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pihak yang berwenang);
  • Surat keterangan sehat jasmani, rohani dan bebas narkotika dari dokter pemerintah bagi pelamar yang dinyatakan lulus akhir dan digunakan sebagai persyaratan pengangkatan pegawai BLUD Tidak Tetap;
  • Pelamar yang dinyatakan lulus tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya;


Berkas Administrasi :
  • Fotokopi ijazah yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan.
  • Fotokopi transkrip nilai akademik yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang, dengan IPK minimal sesuai yang disyaratkan masing-masing formasi/jabatan. (Surat Keterangan Lulus tidak diperkenankan)
  • Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
  • Pas foto ukuran 4 x 6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya.


Berkas Persyaratan :

Pelamar datang sendiri dengan membawa dan menyerahkan berkas sebagai berikut :
  • Pas foto ukuran 4×6 berwarna sejumlah 2 lembar dan ditulis nama pada sebaliknya;
  • Surat lamaran ditujukan kepada Direktur RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah, dengan ketentuan : Surat lamaran ditulis tangan (tidak diketik), tinta warna hitam, berbahasa Indonesia, ditandatangani dan bermeterai Rp. 6.000,- (enam ribu rupiah) dibuat dengan format sebagaimana tersebut pada contoh surat lamaran terlampir;
  • Fotokopi ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang.
  • Fotokopi KTP yang masih berlaku dan diperbesar 200 %.
  • Curiculum Vitae (daftar riwayat hidup) dan ditanda tangani peserta.
  • Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak POLRI yang masih berlaku (Asli atau Fotocopy yang dilegalisir oleh pihak yang berwenang);
  • Asli Surat Keterangan Berbadan Sehat yang di tanda tangani oleh Dokter Pemerintah dari rumah sakit pemerintah atau puskesmas sekurang – kurangnya 3 (tiga) bulan terakhir (Agustus – Oktober 2017).
  • Fotokopi Surat Tanda Registrasi (STR) bagi formasi tenaga kesehatan yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. Tata Cara Pendaftaran : STR asli dibawa dan ditunjukkan kepada Petugas pada saat pendaftaran.
  • Surat Pernyataan bermaterai tentang : ( contoh lihat [ DISINI ] )
    • Tidak pernah terlibat dalam kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara dan Pemerintah Republik Indonesia.
    • Tidak pernah dijatuhi sanksi pidana penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana.
    • Tidak penah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri, Pegawai Honorer atau Pegawai Swasta.
    • Tidak pernah mengkonsumsi/menggunakan Narkotika, Psikotropika, precursor dan zat adiktif lainnya.
    • Tidak terikat dengan status kepegawaian pada instansi lainnya pada saat dinyatakan diterima sebagai pegawai BLUD Tidak Tetap di RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah.
    • Bersedia untuk dilakukan tes kesehatan (fisik dan psikis) di RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah dengan biaya sendiri dan bersedia menerima hasil tes tersebut apabila secara kesehatan tidak dapat dipertimbangkan menjadi Pegawai BLUD Tidak Tetap.
  • Fotokopi sertifikat atau surat keterangan pengalaman kerja (jika ada).
  • Fotokopi sertifikat pelatihan/kursus (jika ada).
  • Semua berkas disusun sesuai dengan urutan dan dimasukkan dalam map dengan ketentuan sebagai berikut :
    • Formasi Dokter Spesialis, Dokter Umum : Map Warna Merah
    • Formasi Perawat : Map Warna Kuning
    • Formasi Asisten Apoteker, Perekam Medik : Map Warna Biru
    • Formasi Tenaga Teknis /Administrasi : Map Warna Hijau
  • Panitia pengadaan Pagawai BLUD Tidak Tetap tidak menerima lamaran di luar jadwal dan formasi yang telah ditentukan.
  • Peserta yang berhak mengikuti seleksi adalah peserta yang lolos administrasi dan
  • telah mengajukan surat lamaran.



Kelengkapan Persyaratan :
  • Surat Lamaran harus menuliskan data yang lengkap sebagai berikut :
    • Nama Lengkap
    • Jenis Kelamin
    • Pendidikan
    • Tempat / Tanggal Lahir
    • Alamat Lengkap ( Jalan, Dukuh / Kampung, RT / RW, Desa / Kelurahan, Kecamatan, Kabupaten / Kota, Provinsi )
    • No Telp rumah / HP
    • Mencantumkan Jenis Formasi yang dilamar
  • Berkas administrasi yang kurang / tidak lengkap atau tidak memenuhi persyaratan dinyatakan tidak lulus seleksi administrasi.
  • Pendaftar harus datang sendiri
  • Pelamar yang memenuhi syarat administrasi akan ditetapkan oleh Panitia Pengadaan Pegawai BLUD Tidak Tetap RSUD Tugurejo provinsi Jawa Tengah
  • Ketentuan legalisasi ijazah adalah sebagai berikut :
    • Sekolah Dasar, Sekolah Menengah Pertama (SMP), Sekolah Menengah Atas (SMA), Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) dan sederajat : Kepala Sekolah (untuk sekolah negeri) atau Kepala Dinas/Bidang/Bagian/Sub Dinas (untuk sekolah swasta).
    • Universitas / Institute : Rektor/Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik.
    • Sekolah Tinggi : Ketua/Pembantu/Ketua Bidang Akademik.
    • Akademi / Politeknik : Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik.
    • Ijazah pendidikan dari luar negeri perlu dilampirkan surat penetapan pengakuan sederajat dari menteri yang bertanggung jawab di dalam bidang pendidikan setelah dinilai lebih dulu oleh Tim Penilai Ijazah Luar Negeri di Direktorat Jendral Pendidikan Tinggi.
    • Ijazah pendidikan tinggi swasta adalah ijazah dari perguruan tinggi swasta yang terakreditasi atau telah mendapat izin penyelenggaraan.
    • Ijazah Perguruan Tinggi Swasta yang belum terakreditasi sebelum berlakunya Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 184/2001 tanggal 23 November 2001 harus disahkan oleh Kopertis setempat.
    • Kesalahan data atau kerusakan dalam ijazah harus disertai Surat Keterangan Ralat dari Kepala Sekolah Negeri diketahui oleh Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota tempat diterbitkannya ijazah.
    • Ijazah yang hilang harus disertai Surat Keterangan Pengganti Ijazah dari Kepala Sekolah Negeri diketahui Kepala Dinas Pendidikan Kabupaten/Kota tempat diterbitkannya ijazah disertai daftar nilai ijazah yang hilang tersebut


Catatan :

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di RSUD Tugurejo Semarang ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru RSUD Tugurejo Semarang, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via DATANG LANGSUNG dengan ketentuan dibawah ini :

Pendaftaran dimulai tanggal 25 September 2017 sampai dengan 1 Oktober 2017 pada hari dan jam kerja :
  • Senin s/d Kamis : Pukul 08.00 WIB s/d 12.00 WIB
  • Jumat : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB
  • Sabtu : Pukul 08.00 WIB s/d 10.00 WIB

Jam tersebut diatas merupakan batas waktu untuk pengambilan nomor antrian pendaftaran, sedangkan tempat pengambilan nomor antrian :

Tanggal 25 – 26 September 2017 :
Aula Lt 3 Gedung IRJA RSUD Tugurejo Provinsi Jawa Tengah
Tanggal 28 September 2017 – 1 Oktober 2017 :
Auditorium Wisma dr. Adhyatma, MPH 
Jl. Raya Tugurejo, Semarang, Jawa Tengah


Senin, 18 Desember 2017

Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco GroupUpdate Lowongan Cikarang Hari Ini

Lowongan Kerja Nasmoco Group  - Nasmoco Group dengan PT New Ratna Motor merupakan salah satu dari 5 jaringan utama PT. Toyota Astra Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek Toyota di Indonesia dalam memasarkan produk Toyota untuk wilayah Jateng & DIY. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Nasmoco Group kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Nasmoco Group yaitu melalui : Rekrutmen Loker Nasmoco Group sebagai berikut :

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Nasmoco Group sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi Lowongan Kerja Terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Agustus - September 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Nasmoco Group  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA
Pada hari ini Agustus - September 2017 Nasmoco Group kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Agustus - September 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group

Lowongan Nasmoco Group Posisi :


1. MARKETING COUNTER (MC)

    Penempatan - Semarang & Pati
    Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
    IPK min : 2.75
    Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum

    Wanita, maksimal 28 tahun, belum menikah
    Pendidikan min. D3 - Semua Jurusan

Kriteria Khusus

    Berpenampilan menarik
    Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA
    Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik
    Mampu mengoperasikan Microsoft Office

2. CUSTOMER RELATION COORDINATOR - SEMARANG & PATI

    Menjalankan fungsi Customer Service untuk dealer Nasmoco
    Penempatan Pati - Jawa Tengah
    Pendidikan : S-1, S-2
    IPK min : 2.75
    Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum

    Wanita, usia maksimal 28 tahun, belum menikah
    Pendidikan S1 Semua Jurusan

Kriteria Khusus

    Berpenampilan menarik
    Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik
    Memiliki minat dalam pelayanan pelanggan
    Mampu mengoperasikan Microsoft Office
    Diutamakan bertempat tinggal di daerah Pati dan sekitarnya

3. STAF ADMINISTRASI

    Penempatan NASMOCO Jawa Tengah & DIY
    D3 Akuntansi
    Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
    IPK min : 2.75
    Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum

    Pria, usia maksimal 27 tahun
    Pendidikan D3 Akuntansi, dengan IPK min 2,75

Kriteria Khusus

    Tekun dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
    Mampu mengoperasikan komputer.

4. SALES INSTRUKTUR (SI)

    Penempatan Head Office Semarang
    Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
    IPK min : 2.75
    Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum

    Pria, usia maksimal 28 tahun.
    Pendidikan D3 / S1 Semua jurusan, IPK. Min 2.75.

Kriteria Khusus

    Memiliki kemampuan komunikasi & presentasi yang baik.
    Memiliki minat dalam pengembangan SDM.
    Diutamakan memiliki pengalaman sebagai marketing.
    Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik.

5. MARKETING

    Penempatan Jawa Tengah & DIY
    Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
    IPK min : 2.75
    Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum

    Pria / wanita , maksimal 28 tahun (MKT)
    Pendidikan min. D3 - Semua Jurusan

Kriteria Khusus

    Berpenampilan menarik
    Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA
    Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik
    Mampu mengoperasikan Microsoft Office

Catatan :

    Loker 2017 Nasmoco Group ditutup : 31 Agustus - September 2017

    Bagaimana anda tertarik bekerja di Nasmoco Group ....??

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Agustus - September 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE.

Senin, 25 April 2016

Lowongan Kerja BUMN Bank Mandiri

Lowongan Kerja Bank Mandiri
Lowongan Kerja BUMN Bank Mandiri - Salam Sukses,  Sedulur semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu Bank terkemuka di Indonesia yaitu : PT Bank Mandiri (PERSERO).  PT Bank Mandiri (PERSERO) merupakan salah satu Bank milik BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang berkantor pusat di Jakarta dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT Bank Mandiri kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Bank Mandiri yaitu melalui : Rekrutmen Loker PT Bank Mandiri sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank Mandiri sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank Mandiri di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2016 Bank Mandiri kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan April 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Bank Mandiri


Posisi Loker Bank Mandiri :

PT Bank Mandiri, Tbk memberikan kesempatan kepada lulusan Perguruan Tinggi mengikuti program belajar bekerja terpadu (magang) di Bank Mandiri melalui program :


1. KRIYA MANDIRI

Mandiri Kriya adalah bagian dari CSR Mandiri dimana kami mengundang lulusan SMU untuk mendapat kesempatan magang di Bank Mandiri. Sebagai pegawai magang, Anda berkesempatan untuk mendapatkan pengalaman dan keterampilan yang berguna di dalam dunia kerja. Setelah menyelesaikan magang di program Mandiri Kriya, Anda dianggap telah memenuhi syarat untuk mendapatkan bantuan pendidikan Mandiri untuk menyelesaikan pendidikan S1.


Kriteria Loker :
  • Minimal lulusan SMA dengan nilai rata – rata ujian nasional 6.5
  • Maksimal usia 24 tahun
  • Bersedia untuk tidak menikah selama program intership
  • Berpenampilan menarik dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Apply Here untuk wilayah Aceh, Sumatera Utara & Riau
Apply Here untuk wilayah Jambi, Lampung, Sumatera Barat & Sumatera Selatan
Apply Here untuk wilayah Tangerang, Jakarta Utara, Jakarta Pusat & Jakarta Barat
Apply Here untuk wilayah Jakarta Pusat, Jakarta Timur & Bekasi
Apply Here untuk wilayah Jakarta Selatan, Depok & Bogor
Apply Here untuk wilayah Jawa Barat
Apply Here untuk wilayah Jawa Tengah & Yogyakarta
Apply Here untuk wilayah Jawa Timur
Apply Here untuk wilayah Kalimantan
Apply Here untuk wilayah Sulawesi & Maluku
Apply Here untuk wilayah Bali & Nusa Tenggara
Apply Here untuk wilayah Papua


2. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM.

Program ini mempersiapkan Anda untuk menempati posisi-posisi pimpinan pada berbagai level di Mandiri. Dengan bergabung dengan program ini, Anda akan diberikan pelatihan oleh para bankers yang berpengalaman, para professional dan pemimpin dalam berbagai aspek perbankan. Program ini dimulai dengan pembelajaran di kelas secara intensif dilanjutkan dengan on the job training dan rotasi di berbagai unit kerja di Mandiri.

Sebagai tambahan dalam paket pelatihan ini, Anda akan mendapatkan pelatihan secara langsung dari para pegawai terbaik kami yang akan membantu untuk mengeluarkan potensi anda secara penuh dan memiliki pemahaman lebih baik lagi dalam melihat kelebihan Anda. Anda akan mendapatkan kesempatan berhadapan secara langsung pada pemimpin terbaik Mandiri dan bekerja sama dengan para senior management dalam project yang akan membantu mengembangkan keterampilan Anda sebagai Bankers.


Kriteria Loker :
  • Lulusan S1 atau S2 di Universitas di dalam atau di luar negeri dari bidang studi yang sesuai
  • Minimal IPK 3.00 untuk S1 atau 3.20 untuk S2 atau setara
  • Maksimal usia 25 tahun S1 atau 28 tahun untuk S2
  • Mampu berkomunikasi dengan bahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan
  • Belum Menikah
  • Bersedia untuk direlokasi

Apply Now


3. Banking Operation Staff

Menantang kemampuan Anda dan mengembangkan keterampilan Anda di Mandiri , menjadi bagian dari perjalanan untuk menjadi bank terbaik di ASEAN pada tahun 2020 dan terlibat dalam makmur bangsa.

Tanggung Jawab Pekerjaan :
  • Memberikan pelayanan prima kepada nasabah untuk melakukan transaksi perbankan
  • Mengumpulkan informasi yang berkaitan dengan nasabah atau calon nasabah dan menganalisa kebutuhan mereka
  • Memberikan penjelasan produk perbankan sesuai dengan kebutuhan pelanggan
  • Menanggapi keluhan pelanggan untuk menyelesaikan masalah
  • Kebutuhan:
  • lulusan minimal ( S1 ) dengan minimal 2,75 dari bidang yang relevan studi
  • Usia maksimal tua untuk lulusan baru 24 tahun dan 26 tahun dengan 2 tahun pengalaman yang relevan
  • belum menikah
  • Rapi dan skil komunikasi yang baik

Apply Here untuk wilayah Aceh, Sumatera Utara & Riau
Apply Here untuk wilayah Jambi, Lampung, Sumatera Barat & Sumatera Selatan
Apply Here untuk wilayah Tangerang, Jakarta Utara, Jakarta Pusat & Jakarta Barat
Apply Here untuk wilayah Jakarta Pusat, Jakarta Timur & Bekasi
Apply Here untuk wilayah Jakarta Selatan, Depok & Bogor
Apply Here untuk wilayah Jawa Barat
Apply Here untuk wilayah Jawa Tengah & Yogyakarta
Apply Here untuk wilayah Jawa Timur
Apply Here untuk wilayah Kalimantan
Apply Here untuk wilayah Sulawesi & Maluku
Apply Here untuk wilayah Bali & Nusa Tenggara
Apply Here untuk wilayah Papua



Catatan :
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.
  • Proses rekrutmen Kriya Mandiri tidak dipungut biaya.
  • Loker 2016 Bank Mandiri ditutup :  April 2016

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Bank Mandiri ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan April 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank Mandiri, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE sesuai petunjuk diatas.

Selasa, 25 April 2017

Lowongan Kerja BUMN Bank Mandiri Lulusan SMA SMK Diploma Dan Sarjana

Lowongan Kerja Bank Mandiri
Lowongan Kerja BUMN Bank Mandiri - Salam Sukses,  Sedulur semua para pencari Loker (Lowongan Kerja) yang berbahagia. Kali ini admin kembali akan berbagi info loker terbaru. Kali ini Lowongan kerja terbaru datang dari salah satu Bank terkemuka di Indonesia yaitu : PT Bank Mandiri (PERSERO).  PT Bank Mandiri (PERSERO) merupakan salah satu Bank milik BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang berkantor pusat di Jakarta dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, PT Bank Mandiri kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari PT Bank Mandiri yaitu melalui : Rekrutmen Loker PT Bank Mandiri sebagai berikut :


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank Mandiri sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2017.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan April 2017 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank Mandiri di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan April 2017 Bank Mandiri kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru Bulan April 2017 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Bank Mandiri


Posisi Loker Bank Mandiri :

PT Bank Mandiri, Tbk memberikan kesempatan kepada lulusan Perguruan Tinggi mengikuti program belajar bekerja terpadu (magang) di Bank Mandiri melalui program :


1. KRIYA MANDIRI

Mandiri Kriya adalah bagian dari CSR Mandiri dimana kami mengundang lulusan SMU untuk mendapat kesempatan magang di Bank Mandiri. Sebagai pegawai magang, Anda berkesempatan untuk mendapatkan pengalaman dan keterampilan yang berguna di dalam dunia kerja. Setelah menyelesaikan magang di program Mandiri Kriya, Anda dianggap telah memenuhi syarat untuk mendapatkan bantuan pendidikan Mandiri untuk menyelesaikan pendidikan S1.


Kriteria Loker :
  • Minimal lulusan SMA dengan nilai rata – rata ujian nasional 6.5
  • Maksimal usia 24 tahun
  • Bersedia untuk tidak menikah selama program intership
  • Berpenampilan menarik dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik

Apply Here untuk wilayah Aceh, Sumatera Utara & Riau
Apply Here untuk wilayah Jambi, Lampung, Sumatera Barat & Sumatera Selatan
Apply Here untuk wilayah Tangerang, Jakarta Utara, Jakarta Pusat & Jakarta Barat
Apply Here untuk wilayah Jakarta Pusat, Jakarta Timur & Bekasi
Apply Here untuk wilayah Jakarta Selatan, Depok & Bogor
Apply Here untuk wilayah Jawa Barat
Apply Here untuk wilayah Jawa Tengah & Yogyakarta
Apply Here untuk wilayah Jawa Timur
Apply Here untuk wilayah Kalimantan
Apply Here untuk wilayah Sulawesi & Maluku
Apply Here untuk wilayah Bali & Nusa Tenggara
Apply Here untuk wilayah Papua


2. OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM.

Program ini mempersiapkan Anda untuk menempati posisi-posisi pimpinan pada berbagai level di Mandiri. Dengan bergabung dengan program ini, Anda akan diberikan pelatihan oleh para bankers yang berpengalaman, para professional dan pemimpin dalam berbagai aspek perbankan. Program ini dimulai dengan pembelajaran di kelas secara intensif dilanjutkan dengan on the job training dan rotasi di berbagai unit kerja di Mandiri.

Sebagai tambahan dalam paket pelatihan ini, Anda akan mendapatkan pelatihan secara langsung dari para pegawai terbaik kami yang akan membantu untuk mengeluarkan potensi anda secara penuh dan memiliki pemahaman lebih baik lagi dalam melihat kelebihan Anda. Anda akan mendapatkan kesempatan berhadapan secara langsung pada pemimpin terbaik Mandiri dan bekerja sama dengan para senior management dalam project yang akan membantu mengembangkan keterampilan Anda sebagai Bankers.


Kriteria Loker :
  • Lulusan S1 atau S2 di Universitas di dalam atau di luar negeri dari bidang studi yang sesuai
  • Minimal IPK 3.00 untuk S1 atau 3.20 untuk S2 atau setara
  • Maksimal usia 25 tahun S1 atau 28 tahun untuk S2
  • Mampu berkomunikasi dengan bahasa inggris baik secara lisan maupun tulisan
  • Belum Menikah
  • Bersedia untuk direlokasi

Apply Now


3. Banking Operation Staff

Menantang kemampuan Anda dan mengembangkan keterampilan Anda di Mandiri , menjadi bagian dari perjalanan untuk menjadi bank terbaik di ASEAN pada tahun 2020 dan terlibat dalam makmur bangsa.

Tanggung Jawab Pekerjaan :
  • Memberikan pelayanan prima kepada nasabah untuk melakukan transaksi perbankan
  • Mengumpulkan informasi yang berkaitan dengan nasabah atau calon nasabah dan menganalisa kebutuhan mereka
  • Memberikan penjelasan produk perbankan sesuai dengan kebutuhan pelanggan
  • Menanggapi keluhan pelanggan untuk menyelesaikan masalah
  • Kebutuhan:
  • lulusan minimal ( S1 ) dengan minimal 2,75 dari bidang yang relevan studi
  • Usia maksimal tua untuk lulusan baru 24 tahun dan 26 tahun dengan 2 tahun pengalaman yang relevan
  • belum menikah
  • Rapi dan skil komunikasi yang baik

Apply Here untuk wilayah Aceh, Sumatera Utara & Riau
Apply Here untuk wilayah Jambi, Lampung, Sumatera Barat & Sumatera Selatan
Apply Here untuk wilayah Tangerang, Jakarta Utara, Jakarta Pusat & Jakarta Barat
Apply Here untuk wilayah Jakarta Pusat, Jakarta Timur & Bekasi
Apply Here untuk wilayah Jakarta Selatan, Depok & Bogor
Apply Here untuk wilayah Jawa Barat
Apply Here untuk wilayah Jawa Tengah & Yogyakarta
Apply Here untuk wilayah Jawa Timur
Apply Here untuk wilayah Kalimantan
Apply Here untuk wilayah Sulawesi & Maluku
Apply Here untuk wilayah Bali & Nusa Tenggara
Apply Here untuk wilayah Papua



Catatan :
  • Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.
  • Proses rekrutmen Kriya Mandiri tidak dipungut biaya.
  • Loker 2017 Bank Mandiri ditutup :  April 2017

Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Bank Mandiri ?

Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Bulan April 2017 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Bank Mandiri, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE sesuai petunjuk diatas.

Selasa, 31 Mei 2016

Lowongan Kerja Nasmoco Group

Lowongan Kerja Nasmoco Group
Lowongan Kerja Nasmoco Group  - Nasmoco Group dengan PT New Ratna Motor merupakan salah satu dari 5 jaringan utama PT. Toyota Astra Motor yang merupakan Agen Tunggal Pemegang Merek Toyota di Indonesia dalam memasarkan produk Toyota untuk wilayah Jateng & DIY. Untuk meningkatkan kinerja serta mewujudkan visi misi nya, Nasmoco Group kembali membuka kesempatan kepada putra putri Indonesia untuk bergabung menjadi bagian dari Nasmoco Group yaitu melalui : Rekrutmen Loker Nasmoco Group sebagai berikut :





Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Nasmoco Group sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2016.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Mei 2016 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Nasmoco Group  di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini Mei 2016 Nasmoco Group kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru April 2016 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group


Lowongan Nasmoco Group Posisi :

1. HR SUPERVISOR
  • Penempatan - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 34 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 34 tahun 
  • Pendidikan min. S1 Psikologi/Management SDM/Hukum/ relevan 
  • Tertarik di bidang Pengembangan SDM

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengalaman dalam bidang Performance Management, 
  • Organizational Development, & penyusunan Standard Kompetensi 
  • Memiliki kemampuan membawakan materi training 
  • Memiliki pengetahuan komprehensif mengenai HRM 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis selama 3 tahun.


2. STAF ADMINISTRASI
  • Staf Administrasi Cabang NASMOCO 
  • Penempatan NASMOCO Jawa Tengah & DIY 
  • D3 Akuntansi/Komputerisasi Akuntansi//Perpajakan
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan D3 Akuntansi / Komputerisasi Akuntansi, dengan IPK min 2,75
  • Kriteria Khusus :
  • Tekun dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik 
  • Mahir mengoperasikan komputer


3. SERVICE ADVISOR (SA)
  • Pendidikan : D-3, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan D3, diutamakan Teknik (Mesin/Otomotif/Elektro/Informatika) 
  • Memiliki minat dalam bidang otomotif
  • Kriteria Khusus :
  • Mampu mengoperasikan komputer 
  • Berpenampilan Rapih 
  • Tekun dan terampil komunikasi


4. SALES INSTRUKTUR (SI)
  • Penempatan Head Office Semarang
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 28 tahun. 
  • Pendidikan D3 / S1 Semua jurusan, IPK. Min 2.75.

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan komunikasi & presentasi yang baik. 
  • Memiliki minat dalam pengembangan SDM. 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sebagai marketing. 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik.


5. DATA ANALYST
  • Penempatan Head Office, Semarang
  • Pendidikan : D-3
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maks. 27 tahun 
  • Pendidikan D3 jurusan Manajemen/Teknik/Informatika/Statistika/ Jurusan Terkait 
  • Aktif di organisasi

Kriteria Khusus :
  • Memiliki kemampuan konseptual dan analisa yang baik 
  • Tekun, ulet dan percaya diri 
  • Mampu berkomunikasi dengan baik 
  • Mampu mengolah data 
  • Memiliki kemampuan pengolahan data 
  • Diharapkan menguasai fungsi-fungsi Ms. Excell tingkat lanjut (Formula, Grafik & Chart, Filtering, dan lainnya) 
  • Bersedia ditempatkan di Semarang


6. MT MARKETING SALES (MT MKT SALES)
  • Penempatan Jateng & DIY
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Terampil berkomunikasi dan memiliki keinginan besar untuk belajar 
  • Memiliki potensi yang baik dalam kepemimpinan 
  • Lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang pemasaran dan penjualan 
  • Menguasai program Microsoft Office

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang Pemasaran dan Penjualan


7. STAF INTERNAL AUDIT (IA)
  • Head Office, Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 27 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria, usia maksimal 27 tahun 
  • Pendidikan S1 (tahap akhir) Akuntansi, IPK min. 2,75

Kriteria Khusus :
  • Memiliki pengetahuan dasar mengenai Audit 
  • Tekun, ulet , percaya diri dan teliti. 
  • Dinamis & cekatan dalam bekerja 
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota


8. CUSTOMER RELATION COORDINATOR - JAWA TENGAH & DIY
  • Menjalankan fungsi Customer Service untuk dealer Nasmoco 
  • Penempatan Tegal dan Klaten - Jawa Tengah 
  • Pendidikan : S-1, S-2
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, usia maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan S1 Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Memiliki minat dalam pelayanan pelanggan 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


9. MARKETING COUNTER (MC)
  • Penempatan - Jawa Tengan dan DIY
  • Pendidikan : D-3, D-4, S-1, S-2, Tahap Akhir Diploma
  • IPK min : 2.75
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Wanita, maksimal 28 tahun, belum menikah 
  • Pendidikan min. D3 - Semua Jurusan

Kriteria Khusus :
  • Berpenampilan menarik 
  • Tertarik di bidang Penjualan Produk TOYOTA 
  • Komunikatif & memiliki kemampuan interpersonal yang baik 
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office


10. MT HUMAN RESOURCES (MT HRD)
  • Penempatan Semarang
  • Pendidikan : S-1, S-2, Tahap Akhir Sarjana
  • IPK min : 3.00
  • Umur Max : 28 Thn

Kriteria Umum :
  • Pria / Wanita, usia maksimal 28 tahun 
  • Pendidikan S1 semua jurusan, IPK min 3.00 
  • Memiliki kemampuan analisa dan konseptual yang baik 
  • Memiliki keinginan besar untuk belajar dan memiliki jiwa kepemimpinan 
  • Tertarik dibidang pengembangan SDM 
  • Menguasai program Microsoft Office 
  • Diutamakan memiliki pengalaman sejenis

Kriteria Khusus :
  • Tertarik di bidang pengembangan SDM


Catatan :
  • Loker 2016 Nasmoco Group ditutup : Mei 2016

Bagaimana anda tertarik bekerja di Nasmoco Group ....??

Untuk informasi lebih selanjutnya, silakan lihat sumber resmi dari Nasmoco Group Bagi anda yang tertarik dan memenuhi syarat dapat mendaftar langsung melalui pendaftaran secara ONLINE.

Jika anda tertarik dengan loker hari ini bulan Mei 2016 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Nasmoco Group, Silahkan siapkan berkas Lamaran Kerja beserta kelengkapannya kemudian melakukan Registrasi via ONLINE ke sumber lowongan kerja dibawah ini :


Sumber
Langganan: Postingan (Atom)